就職について>転職、再就職で聞かれる退職理由の上手な答え方

面接では前職の退社理由を聞かれることが多いです。大抵の人は、
会社に不満を持っていて、転職を考えるものです。
しかし正直に会社の悪口を答えては、いけません。


人間関係がうまくいかずに退職

この場合そのまま退職理由にするのでは無く、個人の売り上げ成績
が重視される会社で、単独行動があたりまえでした。私は会社の
同僚と意見を交わしながら、チームとして一つのプロジェクトを
成功させるような仕事をしたく退職いたしました。
とプラス思考に変換した理由ししましょう。

残業が多すぎて退職

毎日残業が続き嫌気がさしました。と答える人はいないと思います。
が、どう答えたらいいか迷いますよね。例えば
会社の無理な経費削減対策の一環で行われた、リストラで仕事の
量に対して作業人数が明らかに足りず残業時間が多かったのですが、
疲れも出てきて１時間あたりの仕事量がみんな減っていました。

私は、限られた時間でどれだけ効率よく作業出来るか、を考えながら
メリハリを持って仕事した方が１時間あたりの仕事量も増え、より
会社の業績があがると考えていました。残業は構わないのですが、
メリハリを持って仕事がしたく退職いたしました。
と残業が嫌で辞めたのでは無く、プラス思考での退職理由に
しましょう。